Engagerade medarbetare

Menigo vill vara en inkluderande och trygg arbetsplats där alla känner sig välkomna, involverade och engagerade. Våra medarbetares engagemang är en grundförutsättning för hela verksamheten, och varje framsteg i vårt hållbarhetsarbete bygger dessutom på insatser från våra medarbetare.

Delar vi är extra stolta över inom området

• Under året har vi arbetat fokuserat med inkludering, bland annat genom workshops för samtliga medarbetare. Arbetet har gett märkbar effekt – inte minst genom att resultatet ökat för i stort sett samtliga inkluderingsrelaterade frågor i vår medarbetarundersökning.
• För andra året arrangerade vi Menigo Awards för att lyfta goda insatser inom företaget. Evenemanget
  var återigen väldigt uppskattat bland medarbetarna.
• Vi har börjat genomföra slumpmässiga alkohol- och drogtester samt utbildat alla chefer och ledare på området, som ett led i att bygga en starkare säkerhetskultur.
• Vi har utbildat våra ledare inom Supply Chain & Operations i aktiviteter som främjar en säkerhetskultur, samt genomfört webbinarier för alla medarbetare på samma tema.
• För att mäta vår utveckling på säkerhetsområdet har Sysco globalt etablerat ett nytt säkerhetsindex som baseras på relevanta frågor i medarbetarundersökningen.